文章目录

一、国有企业管理信息化概述

（一）国有企业管理信息化的特征和功能

    1. 国有企业管理信息化的特征分析

    2. 国有企业管理信息化的功能

（二）国有企业管理信息化与企业文化的区别

二、国有企业管理信息化制度的必要性

（一）国有企业管理信息化的要求

（二）国有企业管理信息化的重要手段

（三）国有企业管理信息化制度建设的可能途径

三、国有企业管理信息化现状分析

（一）国有企业管理信息化的特点

（二）企业文化对国有企业管理信息化的影响

（三）国有企业管理信息化的建设现状及存在缺陷

（四）国有企业管理信息化存在的问题与成因

    1. 忽略了相关数据分析的重要性

    2. 信息化发展不平衡

    3. 管理信息化的效益没有充分发挥

四、完善国有企业管理信息化制度建设的对策建议

（一）完善国有企业管理信息化的制度

（二）加强企业文化建设

（三）建立健全的管理机制

五、结语

文章摘要:国有企业是中国市场经济发展中的中坚力量，是中国经济发展的持续动力，在当今的中国市场经济发展中，信息化已经成为发展的大趋势，而积极加强信息化建设，促进国有企业的信息化制度优化，已经势在必行。积极提升国有企业的信息化建设管理价值，才能促进中国国有企业的管理优化发展。信息化建设已经成为当下企业发展的重中之重，而国有企业本身具有较为雄厚的资金和技术，开展企业管理信息化相对简单，因此国有企业也需要带好头、稳步发展，积极提升中国国有企业的管理先进性。为了提升信息化的发展水平，促进国有企业信息化管理制度的优化部署，积极提升整体的管理制度规范性、科学性，积极构建现代化、时代化的企业氛围，加强企业文化建设，对于中国国有企业的信息化管理存在积极的推动作用。基于此，本文重点分析在国有企业中，信息化管理的内涵和必要性，并对怎样构建信息化管理制度进行了分析与研究。

文章关键词:

论文分类号:F270.7;F276.1

文章来源：《通信企业管理》 网址: http://www.txqyglzz.cn/qikandaodu/2022/1018/1383.html