文章目录

1“互联网+”技术对企业管理的作用

1.1“互联网+”技术是推动企业改革的有效途径

1.2有助于提高企业在市场中的竞争力

2“互联网+”技术在企业管理中存在的问题

2.1缺乏以人为本的管理措施

2.2企业对管理工作的重视程度不够

2.3企业缺乏协调管理机制

2.4相关管理人员存在各种各样的问题

2.5缺乏融合创新管理要求

3“互联网+”技术在推动企业管理中的相关对策

    3.1重点突出以人为本的“互联网+”技术管理

    3.2树立全新的企业管理理念

    3.3建立“互联网+”技术的管理协调机制

    3.4加强企业对管理人员的能力要求

    3.5推动“互联网+”在企业管理中的融合创新力度

4结语

文章摘要:信息化社会，人们通过互联网，能够在短时间内获得大量信息资讯，而企业在开展管理活动中应用“互联网+”技术，不仅可以积极推动企业管理模式的创新，还能更好地构建全新的企业管理模式，但部分企业在管理中还不能完全适应“互联网+”技术，从而制约了企业管理的有效实施和发展。基于此，本文就“互联网+”技术对企业管理的推动作用进行分析，并提出创新和改进的方式，有利于更好地推动企业管理。

文章关键词:

论文作者:王崇芳 

作者单位:济南轻骑铃木摩托车有限公司 

论文DOI:10.19995/j.cnki.CN10-1617/F7.2022.08.144

论文分类号:TP393.09;F272

文章来源：《通信企业管理》 网址: http://www.txqyglzz.cn/qikandaodu/2022/0423/1344.html